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品管部經(jīng)理

2025-08-30 09:12:20 更新
10000-15000元/月
浙江衢州市 | 5年以上 | 本科| 全職| 1人
年終獎(jiǎng)金 休假制度
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職位描述

 崗位職責(zé)

一、質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護(hù)
     組織完善落實(shí)質(zhì)量管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn),包括原料驗(yàn)收、生產(chǎn)過(guò)程控制、成品檢驗(yàn)等環(huán)節(jié)的規(guī)范文件。
二、原料與產(chǎn)品質(zhì)量管控
      1、負(fù)責(zé)原料、包材的質(zhì)量驗(yàn)收管理,制定原料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),處理來(lái)料質(zhì)量異常問(wèn)題,確保原料符合生產(chǎn)要求。
       2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控,制定關(guān)鍵控制點(diǎn)(CCP)的監(jiān)控方案,定期巡查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量隱患。
       3、組織成品檢驗(yàn)工作,制定檢驗(yàn)計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)質(zhì)量要求。
三、質(zhì)量問(wèn)題處理與改進(jìn)
       1、牽頭處理市場(chǎng)反饋的質(zhì)量問(wèn)題,如客訴事件,組織相關(guān)部門(mén)分析原因,制定糾正和預(yù)防措施,并跟蹤落實(shí),降低客訴率。幫助生產(chǎn)部門(mén)解決在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的質(zhì)量問(wèn)題。
       2、定期分析質(zhì)量數(shù)據(jù)(如次品率、原料合格率等),識(shí)別質(zhì)量趨勢(shì)和潛在問(wèn)題,推動(dòng)部門(mén)內(nèi)外部的質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。
五、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作
      1、 負(fù)責(zé)品管部團(tuán)隊(duì)的日常管理,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和工作效率。
      2、與生產(chǎn)、研發(fā)、采購(gòu)、銷售等部門(mén)密切協(xié)作,溝通質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)解決跨部門(mén)質(zhì)量問(wèn)題,確保產(chǎn)品質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)與工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。
2、年以上食品行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少 2 年同崗位管理經(jīng)驗(yàn),熟悉速凍米面等食品的生產(chǎn)工藝和質(zhì)量控制要點(diǎn)。
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能通過(guò)質(zhì)量數(shù)據(jù)識(shí)別問(wèn)題并推動(dòng)改進(jìn)。
4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成質(zhì)量目標(biāo)。
5、良好的問(wèn)題解決能力和決策能力,能在壓力下快速響應(yīng)質(zhì)量突發(fā)事件。
薪酬構(gòu)成:固定工資+績(jī)效工資。

求職提醒:求職過(guò)程請(qǐng)勿繳納費(fèi)用,謹(jǐn)防詐騙!若信息不實(shí)請(qǐng)舉報(bào)。
工作地點(diǎn)
浙江衢州市 東港一路16號(hào)
該公司的其他職位
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